H.MATAMOROS, TAMPS., 26 de Diciembre de 2024
21/12/2016 – El desánimo se captó entre los empleados del Sector Salud a nivel local, al publicarse la imposibilidad de que se les entregue el bono de fin de año en efectivo o al menos en tarjeta electrónica; “bueno, al menos ya no seguimos en la incertidumbre y podremos ajustarnos acorde a lo que se nos dispondrá”.
Bienestar
Manifestaron lo anterior paramédicos locales, detallando que vuelven los vales de despensa, bajo el argumento de que tal medida emanada de la Federación está encaminada expresamente a apoyar en los gastos que se realizan con motivo de las fiestas decembrinas y que permite en lo posible coadyuvar en el bienestar del trabajador a través del mejoramiento en su calidad de vida.
A través de la red social, en cuanto se generó el oficio en que se define la respuesta de las instancias correspondientes, la Sección 51 del Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Secretaría de Salud, encabezada por la licenciada Maribel González Arredondo, dio a conocer expresamente en torno, lo que generó desaliento entre los empleados del Sector Salud que esperaban respuesta positiva, en virtud a que por 17 fines de año, se les dotó en efectivo y ahora vuelven los vales de despensa.
Notificación
La secretaria general de la sección 51 del SNTSA, Maribel González, expuso en la ciber página: “en continuación a las negociaciones que se han tenido en los últimos días y agotado todos los recursos conocidos y explorado para que el bono navideño pudiera ser pagado en efectivo, se concluyen en base a los lineamientos específicos para el otorgamiento de la medida de fin de año.
A los criterios de seguridad social y SAT y a la observación de la Auditoría Superior de la Federación del ejercicio fiscal 2015, llegando a la imposibilidad de que este sea pagado conforme a la gestión ejercida por esta sección a mi cargo”.
Prosiguió: no sin antes decirles que me siento orgullosa de que recibí de todos los agremiados para que se pudiera mantener este beneficio y estén seguros que seguiré atendiendo sus demandas para beneficio de todos y cada uno de ustedes y así como alternativa económica que restituya esta medida que hoy por los argumentos expuestos anteriormente, no se logró realizar.
Dotación
Se adjuntó el oficio –virtual- donde se define que a más tardar mañana se entregarán vales de despensa por 11 mil 300 pesos a cada empleado activo, mismo que se acredita como un gasto de previsión social “lo que significa que de acuerdo a la ley del ISR no puede otorgarse en efectivo o en otros medios equivalentes”.
No obstante, al final del documento se lee que las puertas están abiertas para atender las demandas de la Sección 51, esperando el permanente diálogo en beneficio de los trabajadores.
Agencias
