Latinoamérica, en prblemas de empleos precarios: BID

22/09/2015 – México, D.F.- América Latina y el Caribe corren el riesgo de quedar atrapados en un «círculo vicioso» en el que la alta rotación laboral genera baja productividad laboral y, por consecuencia, en informalidad, alertó el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), a la vez que reconoció las acciones del gobierno mexicano en materia laboral.
Al presentar la publicación «Empleos para crecer», en el marco del V Diálogo Regional de Políticas Laborales y de Seguridad Social, la representante del BID para Latinoamérica y el Caribe, Mercedes Aráoz Fernández, comentó que pese a los avances económicos y sociales de la última década, la región se encuentra «atrapada» en un problema de empleos precarios, pues destacó que el 55% de los empleos están en el sector informal, el 24% de los trabajadores lleva menos de un año en su trabajo, por debajo del promedio de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) que es del 15%.

Preocupados
Destacó que si bien en esta región las cifras de desempleo son bajas, «esconden» una realidad de elevada rotación y transición en el empleo, por lo que muchos trabajadores están «preocupados o muy preocupados» por perder su empleo.
Ante este panorama, Aráoz advirtió que de no impulsarse «cambios significativos», la tasa del crecimiento del PIB esperadas para los próximos años serán «insuficientes» para mantener los avances logrados en materia de reducción de la pobreza y equidad.
En el caso de México reconoció los avances del gobierno mexicano en materia laboral y económica que han permitido la creación de empleos «formales, dignos y decentes»; destacó además que las recomendaciones de la publicación hacia nuestro país están orientadas a la productividad, la cual ha aumentado 1.44 puntos en los últimos tres años.
«México es un país con avances en muchas de las políticas públicas que propone nuestro libro; de hecho me atrevería a decir que este país ha sido uno de los referentes detrás de varias de las recomendaciones que planteamos en esta investigación», expresó Mercedes Aráoz Fernández.

Brechas de desigualdad
En tanto que la subsecretaria de Empleo y Productividad Laboral de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Patricia Martínez Cranss, resaltó la necesidad de priorizar la generación de empleos y la recuperación económica, pues explicó que el crecimiento económico evitará que la falta de empleo contribuya a «ahondar las brechas de desigualdad».
Instó a impulsar el empleo entre los jóvenes pues mencionó que «no hay nada más nocivo» para la estabilidad social que «desperdiciar» el talento de las nuevas generaciones al estar excluidos del mercado laboral.

El Universal